深圳人力资源许可证办理指南

深圳人力资源许可证在进行全面申请的过程当中，肯定要准备一些材料，因为人力资源资学考证身也就是人力派遣服务公司所设计的一个必要前提条件，同时也是规范人力资源服务行业，或者是提高人力资源服务行业门槛的有力保障，当然我们在进行全面申请的过程当中，大家可能也都会有自己的想法，从目前的情况来说，找一家了解行业特性及介于拥抱监管的方向来看，这样的机构办理许可证会靠谱很多，深圳邓生在行业办理人力资源许可证已有十年之久，办理下来的许可证有上百个，服务的客户百分百满意，有保障够专业是我们的宗旨，价格不贵优惠且实惠，现在就可以拨打邓生的电话，二十四小时在线。

人力资源服务机构登记备案申请条件及要求：

（一）应依法登记取得法人资格；

（二）应有规范的名称、明确的业务范围、章程和管理制度；

（三）应有与开展人力资源服务相适应的经营场所核设施；

（四）法定代表人无不良诚信记录；

（五）深圳人力资源许可证办理指南

（六）应满足法律法规规定的其他条件；

（七）经营场地合法使用证明；如五十平以上商业办公用地，大厦消防及租赁文件；

（八）开通社保账户，法人U盾及身份说明复印件；

（九）营业执照正本彩色扫描件、公章等；

（十）房屋租赁合同、房屋备案凭证以及房产证复印件；

（十一）消防合格验收说明复印件、邓生可以处理；

（十二）法定代表人身份证正反面彩色扫描件；

（十三）人力资源服务管理制度（包含服务流程、服务协议、收费标准、投诉处理制度等）及人力资源服务台账（包含服务对象、服务过程和服务结果等信息）。

（十四）利用互联网从事人力资源服务备案业务（如网络培训、网络测评等），还需提供电信与信息服务业务经营许可证。

办理时限

自收到经营性人力资源服务机构备案申请之日起，五个工作日内完成备案。

办理程序

受理：窗口工作人员根据业务办理指南审查申请人提交的资料是否齐全。申请材料齐全的，进行受理;不齐备的不予受理，并一次性告知须补充的材料;

承办：工作人员对申报材料进行初步审核，并提交责任处室(科室)工作人员审核;

审核：责任处室(科室)工作人员现场核查有关场地、设备和人员情况，对申报材料进行审核

批准：责任部门对申报材料进行置后审批，转业务受理窗口办理发证手续。